Sistema de Planificación de Recursos Empresariales





MODULO DE GESTION DE PERSONAL



El Sistema de información de Recursos humanos obtiene datos e información de los empleados, el ambiente empresarial, de ambiente externo (mercado de trabajo, exigencias de trabajos, etc.) y del macro-ambiente (coyuntura económica, política, etc.).

El Sistema de Gestión de Recursos Humanos juega un papel imprescindible en el proceso de gestión aplicación de las herramientas de gestión; tales como de calidad y control interno.

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MODULO DE GESTION DE TIEMPO DEL PERSONAL



El area de logistica gestiona las compras y ofrece una solución para todas y cada una de las fases de gestión de materiales de una empresa:

  • Planificación de necesidades y control.
  • Manejo de Compras.
  • Entrada de mercancías.
  • Gestión de stock.
  • Verificación de facturas.
  • Contratación de Servicios

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MODULO DE PLANILLAS



Es toda actividad que debe planificarse antes de ejecutarse, esta se concebía como una manera de ver hacia el horizonte, hacia adelante, hacia lo que se tiene que hacer. Todo lo que nosotros hagamos, en alguna medida, implicará la reacción de algo o de alguien. La planificación de largo plazo se hace de una forma sencilla y solo requiere de supuestos y proyecciones.


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